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Strategischer Einkäufer / Strategische Einkäuferin

Für unseren Standort Gifhorn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Strategischer Einkäufer (m/w)

Kennziffer HDBS 158

Das ist Ihr Job

Aufbauen des Strategischen Einkaufs in Unterstützung zur Einkaufsleitung
Entwickeln und Umsetzen von Beschaffungsstrategien
Eigenständiges Bearbeiten von Ausschreibungen und Durchführen von Vergabeverhandlungen
Verhandeln und Abschließen von Rahmenverträgen
Analysieren der Beschaffungsmärkte und Aufbauen von Alternativlieferanten
Vertrags- und Reklamationsmanagement
Bearbeiten von Angeboten und Prüfen von Rechnungen
Mitarbeiten an bereichsübergreifenden Einkaufs­projekten
Analysieren, Optimieren und Entwickeln bestehender sowie neuer Arbeitsabläufe

Das bringen Sie mit

Gewünschter Abschluss: betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatz­qualifikation im Bereich Einkauf oder vergleichbar
Mehrjährige Erfahrung im genannten Aufgabengebiet inkl. fundierter Branchenkenntnisse
Kenntnisse der Methoden des professionellen Einkaufs sowie des Vertragsrechts
Erfahrungen im Lieferanten- und Warengruppen­management
Strategische sowie psychologische Verhandlungs­führung
Ausgeprägte und empfängeradäquate Kommunikation
Durchsetzungsfähigkeit sowie eine ergebnisorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung

Als einer der größten IT- und Engineering-Dienst­leister Nieder­sachsens streben wir mit und für unsere Kunden nach etwas Wesent­lichem: Erfolg. Dafür entwickeln und liefern unsere 1.700 Mitarbeiter an derzeit 20 Standorten individuelle und auf unsere Kunden abgestimmte Consulting-, Engineering und IT-Services, über alle Branchen hinweg. Im Umkehr­schluss bedeutet das für uns: Unsere Mitarbeiter sind unser höchstes Gut, und die gilt es zu fördern und zu fordern.

Sie möchten sich persönlich sowie fachlich weiterentwickeln und lieben Herausforderungen? Ihnen ist eine offene und mittelstandsgeprägte Unternehmenskultur wichtig? Sie möchten einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit herausfordernden Aufgaben nachgehen?

Dann legen Sie bei uns los. Bewerben Sie sich online unter www.karriere-hud.de. Wir freuen uns auf Sie!

H&D International Group | H&D Business Services GmbH August-Horch-Straße 1 | 38518 Gifhorn | Telefon +49 5371 960-29960 | bewerbung@hud.de | Frau Wisniewski

Mitarbeiter (w/m) Personalbetreuung

Global Player in Sachen Logistik

Schnellecke ist ein global aufgestellter Mehrwert-Logistik-Dienstleister für die Automobilindustrie. Wir entwickeln und realisieren maßgeschneiderte Logistiklösungen und optimierte Wertschöpfungsketten weltweit. Die Planung und Sicherstellung der gesamten Lieferkette, das Supply Chain Management, ist für uns heute mehr als nur Logistik. Neben der Transport- und Tourenplanung übernehmen wir Aufgaben, die von der Lagerung, Verpackung und Vormontage bis hin zur Fertigung von Einzelteilen und Modulen reichen. Bei der Steuerung dieser Lieferketten und der Erbringung von wertschöpfenden Dienstleistungen sind unsere Leitprinzipien Zuverlässigkeit, Innovation und Professionalität. Dabei ist es unser Anspruch >> Logistics Excellence

Sachbearbeiter/in IT-Anwenderservice

Sachbearbeiter/in IT-Anwenderservice
WONACH WIR SUCHEN?

Sie steuern die Annahme, Registrierung und Bearbeitung aller eingehenden Hard- und Softwareanfragen im First-Level-Support und Inhouse-Service. Dabei konzentrieren Sie sich auf die Problembehebung in den Bereichen Windows Betriebssysteme, Lotus Notes R8, IBM iSeries, Microsoft Office und eigenentwickelten Applikationen. Außerdem stellen Sie die technische Unterstützung unserer externen Kunden bei den e-Tools und im Datenträgeraustausch sicher. Hinzu kommen auch im First-Level-Support die Gebiete IP-Telefonie & Smartphones, internetbasierte Anwendungen sowie der Datenträgeraustausch auf Basis von SQL. Interessiert?
WER WIR SIND?

Als die weltweit größte Leasing- und Fuhrpark­manage­ment­gesellschaft setzen wir seit Jahr­zehnten Maßstäbe in unserer Branche. Durch marken­unabhängiges Fuhrpark­management mit innovativen Dienstleistungen und unkonventio­nellen Ideen sparen wir in Pkw- und Nutz­fahrzeug­flotten für unsere Kunden Zeit und Geld. Dabei setzen wir – sowohl intern als auch extern – auf Offenheit und Qualität. Sie auch?
DIE WELTMARKE IM FUHRPARKMANAGEMENT
WAS BRINGEN SIE MIT?

Neben einer kaufmännischen oder technischen Ausbildung erwarten wir ein solides IT-Basiswissen sowie Grundkenntnisse in internetbasierten Anwendungen. Wichtig ist ebenso die Praxis in der Installation und Administration von Desktops, Notebooks, Druckern und Smartphones. Das Gleiche gilt für den Umgang mit Software wie MS Windows, Lotus Notes R8, Microsoft Office und der IP-Telefonie. Ebenso gut vertraut sollten Sie bei IBM iSeries mit dem Betriebssystem OS400 und der Bildschirmemulation Client Access iSeries sein. Gutes Englisch ist in dieser Position ganz selbstverständlich.
NOCH FRAGEN?

Dann freut sich Frau Verena Corrado auf Ihren Anruf (0 21 31/1 32-2 82). Oder schicken Sie uns bitte direkt Ihre Bewerbung mit Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung. Wie Sie sich auch per E-Mail bewerben können, erfahren Sie auf www.leaseplan.de in der Rubrik Stellenangebote.
LeasePlan Deutschland GmbH Bereich Personal • Kennziffer 1635 Hellersbergstraße 10b • 41460 Neuss www.leaseplan.de

Auszubildende als Mechatroniker/-in / Schwerpunkt Antriebstechnik / Steuertechnik Straßenbahnen

Ausbildung 2015

Als großes lokales Verkehrsunternehmen in Rheinland-Pfalz stehen wir im Blick­punkt der Öffent­lich­keit. Wir befördern jährlich über 51 Mio. Fahrgäste in Mainz und Umge­bung.

Verfügen Sie über einen guten Haupt- oder Realschulabschluss? Interessieren Sie sich für Fahrzeugtechnik? Haben Sie Interesse an einer anspruchsvollen Ausbildung?

Wir suchen Auszubildende im Ausbildungsberuf
Mechatroniker/-in mit Schwerpunkt Antriebs- und Steuertechnik Straßenbahnen

Im Rahmen der Ausbildung zum Mechatroniker/-in werden die Bereiche der Mechanik und Elektro­technik miteinander verbunden. Innerhalb der 3,5-jährigen Ausbildung wird Ihnen der ganz­heitliche Erstellungs­prozess von Maschinen und Betriebs­anlagen ver­mit­telt, dabei durchlaufen Sie die Bereiche Informations,- Regelungs-, Automati­sierungs- und Software­technik. Darüber hinaus analysieren Sie elektronische Systeme mit Mikro- und Leistungs­elektronik sowie Sensor­technik und mechanische Systeme mit Feinwerk- und Fluidtechnik (Pneumatik und Hydraulik).

Modernste Technik sowie zeitgemäße Kommunikations­systeme ermöglichen Ihnen eine qualitativ hochwertige Ausbildung in einem wachsenden und zukunfts­orientierten Unter­nehmen.

Gerne können Sie im Rahmen eines Betriebspraktikums Eindrücke von Ihrem zukünftigen Arbeitsgebiet sammeln.

Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen mit den letzten drei Zeugnissen an: Mainzer Verkehrs­gesellschaft mbH Mozartstraße 8 55118 Mainz oder an personal-mvg@mvg-mainz.de www.mvg-mainz.de

Mitarbeiter (m/w) Innendienst

Team-Verstärkung gesucht!

Die Leitermann GmbH & Co. Fachmarkt KG ist ein leistungsstarkes Familienunternehmen aus dem Altenburger Land. Als Bau-, Fach- und Gartenmarkt mit einer hohen Sortiments- und Dienstleistungs­kompetenz bieten wir privaten und gewerblichen Kunden ein breites Sortiment und eine umfangreiche Betreuung.

Zur Unterstützung unserer Außendienstmitarbeiter suchen wir
Mitarbeiter Innendienst (m/w) für unsere Filiale in Oelsnitz/Erzgebirge

Ihr Aufgabengebiet umfasst die Kundenbetreuung und Verkauf per Telefon, das Erfassen von Aufträgen und Bestellungen in der Warenwirtschaft, die Angebotserstellung, die Pflege der Kundenkonten, Reklamationsabwicklung und Kundenstammdatenpflege.

Sie sollten eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung haben und bereits Berufserfahrung / Warenkenntnisse in den Bereichen Werkzeug, Maschinen oder Arbeitsschutz und Eisenwaren besitzen. Gute PC-Kenntnisse und eine flotte Tastaturbedienung setzen wir voraus. Selbstständiges und motiviertes Arbeiten im Team, kommunikatives und freundliches Auftreten und Freude am exakten Arbeiten sind ihre Stärken.

Wir bieten eine Vollzeitstelle, mit umfangreichen Einarbeitung, regelmäßige Schulungen und Weiter­bildungen in einem engagiertem Team.

Erkennen Sie sich wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung, diese senden Sie bitte unter der Kennziffer ID-ONL14-0710 an: Leitermann GmbH & Co. KG z. Hd. Herrn Büchler Dorfstraße 16 04618 Göpfersdorf oder per E-Mail: thorsten.buechler@leitermann.de

Auszubildenden (m/w) als Fahrradmonteur

Ausbildung 2015

Die MVGmeinRad GmbH möchte als hundertprozentige Tochter der Mainzer Verkehrsgesellschaft mbH mit ihrem innovativen Fahrradvermietsystem den öffentlichen Verkehr in Mainz noch attraktiver gestalten. Im Sommer 2009 haben wir dafür bereits den 1. Platz beim Wettbewerb, “Innovative öffentliche Fahrradvermietsysteme – Neue Mobilität in Städten” durch das Bundesministerium für Verkehr, Bau und Stadtentwicklung (BMVBS), belegt. Bei der MVGmeinRad GmbH suchen wir einen Auszubildenden im Ausbildungsberuf
Fahrradmonteur (m/w)

Die 2-jährige Ausbildung beinhaltet die folgenden Hauptaufgaben:

Fahrräder und Fahrradvermietstationen montieren, warten, reparieren, pflegen und reinigen
Baugruppen systematisch überprüfen, einstellen und beurteilen sowie defekte Komponenten instand setzen oder austauschen
Anschlüsse und Verbindungen an elektrischen Systemen prüfen und herstellen
ausgeführte Arbeiten dokumentieren
Arbeitsabläufe planen

Wir bieten Ihnen im Rahmen einer qualitativ hochwertigen Ausbildung eine innovative, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wachsenden, zukunftsorientierten und umweltbewussten Unternehmen sowie gute Sozialleistungen. Zudem haben Sie innerhalb unseres dynamischen Teams die Möglichkeit den Ausbau des Fahrradvermietsystems in Mainz zu unterstützen, um dieses als marktfähiges Produkt zu platzieren. Verfügen Sie über einen guten Haupt- oder Realschulabschluss? Interessieren Sie sich für Fahrräder, deren einzelnen Komponenten und entsprechendes Zubehör? Haben Sie Interesse an einer anspruchsvollen Ausbildung?

Wir freuen uns auf Ihre aus­sage­kräftigen Bewerbungs­unter­lagen mit den letzten drei Zeugnissen an:

MVGmeinRad GmbH Mozartstraße 8 55118 Mainz personal-mvg@mvg-mainz.de www.mvg-mainz.de/azubi

Sachbearbeiter (m/w) Rechnungswesen

Das Diakonische Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
einen Mitarbeiter (m/w) für die Assistenz im Referat Tageseinrichtungen für Kinder. Die Stelle wird unbefristet mit einem Beschäftigungsumfang von 31 Std./Woche besetzt.

Ihre Aufgaben:

Sachbearbeitung des Rechnungswesens
Gestaltung von Arbeitshilfen und Vorlagen
Redaktionelle Bearbeitung der referatsbezogenen Veröffentlichungen im Internet und Intranet
Mitwirkung bei der Organisation von Konferenzen, Fachtagungen etc.
Sachbearbeitung referatsbezogener Projekte
Allgemeine Sekretariatsaufgaben wie z. B. Postbearbeitung, Terminüberwachung, Bestellwesen und Adressverwaltung

Wir erwarten:

eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
sicheren Umgang mit PC, den gängigen MS-Office-Anwendungen und dem Internet
eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau / Kaufmann für Bürokommunikation, Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter oder vergleichbare Qualifikationen
die Zugehörigkeit zu einer Kirche, welche zur Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen zählt (bitte Konfession angeben)

Wir bieten:

einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz
Vergütung in Anlehnung an den TVöD nach kirchlichem Arbeitsrecht einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen

Der Arbeitsplatz ist für Schwerbehinderte geeignet. Bei gleicher Eignung wird schwerbehinderten Bewerber/innen der Vorrang eingeräumt.

Sind Sie interessiert? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung bitte bis spätestens 31. Oktober 2014 an das:

Diakonische Werk Baden e.V. Personalabteilung Vorholzstr. 3-7 76137 Karlsruhe Tel.: 0721 9349-0 bewerbung@diakonie-baden.de

Oder per E-Mail an bewerbung@diakonie-baden.de

Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an Herrn Peter Renk, Referat Kindertageseinrichtungen Tel.: 0721 9349 232

Auszubildenden (m/w) als Berufskraftfahrer im Personennahverkehr

Ausbildung 2015

Als hundertprozentige Tochter der Mainzer Verkehrsgesellschaft mbH führt die City-Bus Mainz GmbH die Fahrdienstleistungen für die MVG durch und bewegt somit Mainz und seine Gäste. Wir suchen Auszubildende im Ausbildungsberuf
Berufskraftfahrer/-in im Personennahverkehr

Die 3-jährige Ausbildung beinhaltet neben dem Erwerb des Führerscheines der Klasse D und den tiefgehenden Einblicken in den Bereich Fahrdienst ebenso die Schwerpunkte Verkehrssteuerung, Fahrgeldabrechnung, Fahrplanung, Vertrieb und Marketing sowie das Ressourcenmanagement und das Beauftragtenwesen des Fuhrparkeigners. Voraussetzung ist ein sehr guter Haupt- oder Realschulabschluss und, dass Sie zum Abschluss des ersten Ausbildungsjahres den Führerschein Klasse B erworben haben. Den Führerschein Klasse D erwerben Sie während der Ausbildung in unserer betriebseigenen Fahrschule. Wir ermöglichen Ihnen eine qualitativ hochwertige Ausbildung in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Bei gutem Prüfungsabschluss besteht die Möglichkeit der Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis als Fahrbedienstete/r.

Wir freuen uns auf Ihre aus­sage­kräftigen Bewerbungs­unter­lagen mit den letzten drei Zeugnissen an: City-Bus Mainz GmbH Mozartstraße 8 55118 Mainz personal-cbm@mvg-mainz.de www.mvg-mainz.de/azubi

Steuerfachangestellter (m/w)

Steuerkanzlei Josef Oswald: Kompetent, persönlich, vertrauensvoll

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie ab sofort als motivierten, kompetenten

Wir, die Steuerkanzlei Josef Oswald, betreuen seit über 20 Jahren erfolgreich Mandanten aus allen Branchen und entwickeln uns kontinuierlich weiter. Zu unserem obersten Augenmerk gehört die ganzheitliche und zukunfts­gerichtete Betreuung sowie das zuverlässige, termingerechte Handeln bei optimaler Sicherheit und absolute Vertraulichkeit. Denn nur so erreichen wir ein Höchstmaß an Mandanten­zufriedenheit.
Steuerfachangestellten (m/w)
Vollzeit/Teilzeit

Ihre interessanten Aufgaben bei uns:

Erstellung von Steuererklärungen wie z.B. Einkommen-, Umsatz- sowie Gewerbesteuer- und Körperschaftsteuererklärung
Anfertigung von Jahresabschlüssen
Bearbeitung von Einnahme-Überschussrechnungen
Aufbereitung von Bilanzen für Einzelunternehmen, Personen­gesellschaften und Kapitalgesellschaften mit Anhang und Erläuterungsberichten
Selbstständige Erstellung der Finanzbuchhaltung
Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
Anfertigung von monatlichen Auswertungen
Meldungen z.B. zur Umsatz- und Lohnsteuer sowie Sozialversicherung

Ihre fachliche und persönliche Basis:

Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w)
Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung
Kenntnisse im Umgang mit DATEV-Software
Motivation und Eigeninitiative sind selbstverständlich
Teamgeist ist keine Worthülse, sondern wird gelebt
Überzeugend durch sicheres, gepflegtes und freundliches Auftreten

Unsere Besonderheiten für Sie:

Gründliche Einarbeitung
Vermögenswirksame Leistungen
Fahrtkostenzuschuss
Flexible Arbeitszeiten machen Projekte und Privatleben planbar
Sehr gutes, freundliches Betriebsklima

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann kommen Sie in eine erfolgreiche Sozietät mittlerer Größe. Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

Steuerkanzlei Josef Oswald

Herrn Oswald Rosenheimer Landstraße 19 85521 Ottobrunn Telefon 089/6086620 E-Mail: oswald@steuerkanzlei-oswald.de www.steuerkanzlei-oswald.de

Auszubildende als Kraftfahrzeug Mechatroniker/-in / Schwerpunkten Nutzfahrzeugtechnik / Karosserietechnik

Ausbildung 2015

Als großes lokales Verkehrsunternehmen in Rheinland-Pfalz stehen wir im Blick­punkt der Öffent­lich­keit. Wir befördern jährlich über 51 Mio. Fahrgäste in Mainz und Umge­bung.

Verfügen Sie über einen guten Haupt- oder Realschulabschluss? Interessieren Sie sich für Fahrzeugtechnik? Haben Sie Interesse an einer anspruchsvollen Ausbildung?

Wir suchen Auszubildende im Ausbildungsberuf
Kraftfahrzeug Mechatroniker/-in mit den Schwerpunkten Nutzfahrzeugtechnik und Karosserietechnik

Innerhalb der 3,5-jährigen Ausbildung durchlaufen Sie die Bereiche Instandhaltung und Instand­setzung von Omnibussen und Kraft­fahrzeugen. Zu Ihren Aufgaben gehören die Analyse von elektronischen und mechanischen Systemen, die Fehler­analyse und deren Beseitigung mit Diagnose­systemen sowie im Schwerpunkt Karosserie­technik die Instand­setzung von Fahrzeug- und Karosserie­schäden, Rückverformung deformierter Karosserien, inklusive Abschnitts­reparaturen und Reparatur­lackierungen.

Modernste Technik sowie zeitgemäße Kommunikations­systeme ermöglichen Ihnen eine qualitativ hochwertige Ausbildung in einem wachsenden und zukunfts­orientierten Unter­nehmen.

Gerne können Sie im Rahmen eines Betriebspraktikums Eindrücke von Ihrem zukünftigen Arbeitsgebiet sammeln.

Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen mit den letzten drei Zeugnissen an: Mainzer Verkehrs­gesellschaft mbH Mozartstraße 8 55118 Mainz oder an personal-mvg@mvg-mainz.de www.mvg-mainz.de