Wir sind ein erfolgreiches international tätiges mittelständisches Unternehmen aus der Region Bochum / Dortmund (Umkreis 50 km) . Wir suchen zeitnah eine/n fachlich und persönlich überzeugende/n Mitarbeiter/in für unseren Verkaufsinnendienst in Vollzeit.

Für unseren Verwaltungssitz suchen wir ab sofort, eine/n

Verkaufsmitarbeiter(in) Innendienst in Vollzeit

Ihre Aufgaben

• Vertriebstätigkeit im Innendienst
• Betreuung von Neu- und Bestandskunden in enger Zusammenarbeit mit dem Außendienstpartner
• Bestellannahme und Vorgangsabwicklung
• Angebotserstellung und Follow-up
• Telefonische Beratung von Bestandskunden
• Akquisition von Neukunden
• Erfolgsorientierter Telefonverkauf
• PC-Datenerfassung und -pflege aller wichtigen Kundeninformationen

Wir erwarten:

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung im Bereich Verkauf
• Affinität zu Lebensmitteln
• souveräner Telefonverkauf
• selbstständige Arbeitsweise
• Teamorientierung und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
• routinierter Umgang mit MS Office
• Umgang mit der Office Line (Sage) und erste CRM-Softwareerfahrung ist wünschenswert
• vorausschauendes Denkvermögen und eine schnelle Auffassungsgabe
• hohe Flexibilität, Eigenmotivation und großes Engagement
• Freundlichkeit und Leidenschaft für das Verkaufen

Was wir bieten:

• eine sehr vielseitige Tätigkeit
• eine langfristig angelegte Zusammenarbeit
• moderne Büroräume und -ausstattung
• angenehme Arbeitsatmosphäre

Falls Sie sich in diesem Profil wiederfinden und wenn Sie Freude an der Arbeit in einem dynamischen Unternehmen haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, bitte ausschließlich per E-Mail. Fahrtkosten werden in der Regel nicht erstattet.

bewerbung1509@anzeigenpur.de

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-509697

Unsere Expansion bietet Ihnen die Chance zur erfolgreichen Gestaltung Ihrer Zukunft

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:

Einkaufsleiter (m/w)

Die KRAUSE-Unternehmensgruppe ist seit mehr als 110 Jahren einer der international bedeutendsten Hersteller innovativer Steig- und Gerüstsysteme für Industrie und Handel. Wir produzieren an vier internationalen Standorten und begeistern tagtäglich unsere Kunden durch unser innovatives Produktportfolio und unseren engagierten Service.

Ihre neue Herausforderung:

In dieser herausfordernden und anspruchsvollen Führungsposition verantworten Sie den Zentral­einkauf unserer Unternehmensgruppe von unserem Zentralsitz in Alsfeld aus. Sie forcieren die strategische Neuausrichtung unserer Einkaufsabteilung mit dem ständigen Blick auf die Redu­zierung der Beschaffungskosten. In Ihrer Rolle als moderne Führungskraft motivieren Sie Ihr Team zu Topleistungen und setzen stets neue zielführende Impulse.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortliche Leitung der Einkaufsabteilung
• Personalführung und Weiterentwicklung eines Teams bestehend aus Gruppenleitung und Mitarbeitern
• Steuerung, Standardisierung und Zentralisierung der Einkaufsaktivitäten unserer inter­nationalen Unternehmensgruppe
• Analyse von Beschaffungskonzepten und internationalen Beschaffungsmärkten
• Steuerung der Lieferantenauswahl, Lieferantenbewertung sowie deren Qualifizierung
• Koordinierung, Überwachung, Optimierung und Dokumentation von Methoden, Ablauf­prozessen und Strukturen im Einkauf und der Disposition
• Realisierung von Einsparpotenzialen und Wahrung des Qualitätsstandards
• Aktive Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres ERP-Systems
• Einkaufscontrolling und Berichterstattung direkt an die Geschäftsführung
• Rahmenvertragsverhandlungen
• Enge Zusammenarbeit mit den technischen Unternehmensbereichen (Produktion, Konstruktion, …)

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Einkauf eines modernen Industrieunter­nehmens
• Fundierte Kenntnisse im Vertragswesen
• Erfahrung im Einkauf von Metallen, vorzugsweise von Aluminium
• Freude an der Gestaltung und Optimierung von Prozessen und Strukturen
• Sehr hohes technisches Verständnis und eine strategische Denkweise
• Souveränes Auftreten und weit ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Flexibilität und Reisebereitschaft
• Sie wohnen in der Nähe von Alsfeld oder bringen entsprechende Umzugsbereitschaft mit

Ihre Perspektive:

• Attraktive Verdienstmöglichkeiten
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden und zukunfts­orientierten Familienunternehmen
• Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem internatio­nalen Umfeld
• Persönliche Entwicklungs- und Entfaltungsmöglichkeiten
• Ein kollegiales Umfeld, ein motiviertes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre

Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres erwarteten Jahresverdienstes und den Termin Ihrer Verfügbarkeit an unsere Personalabteilung.

KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG
Am Kreuzweg 3
D-36304 Alsfeld
Telefon +49 6631 795-115
Fax: -119
personalabteilung@krause-systems.de

Mehr Informationen finden Sie auch auf unserer Internetseite unter krause-systems.de.

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-509702

Putting the smarter heat to smarter use

EFD Induction delivers advanced in­dus­trial heating systems based on induc­tion technology. The company serves customers in automotive, elec­trotechnical, mechanical and tube & pipe industries. The EFD Induc­tion Group comprises sub­sidia­ries and offices in 20 countries in Europe, Asia, North and South America.

The EFD Induction Group has 1000 employees, of which 145 work in Germany. The corporate language is English.

More information on our website: www.efd-induction.com

EFD Induction GmbH
79106 Freiburg, Germany
Tel.:+49 761 8851-0
E-Mail: sales@de.efdgroup.net

Sales and Product Application Engineer (m/f)
for Induction Hardening Machines

EFD Induction in Freiburg is the group centre of excellence for induction heating machines applied in various industrial heating processes. The Freiburg location cooperates closely with group companies in Romania, France and Norway in design and manufacture of equipment and heat processes adapted to customers’ needs primarily in the automotive sector. To increase the sales activities for the European market we will strengthen our team in Freiburg by adding a new sales engineer.

Responsibility and tasks:

• Sales budget planning and responsibility
• Consulting of existing customer base
• Acquisition of new customers
• Preparation of quotations, including description of technical concepts, processes and solutions, review of T&Cs
• Preparation, conduction and evaluation of meetings with customers
• Hand-over of projects to project management
• Market research and analysis, monitoring of competition

Requirements:

• Graduate engineer, Master or Bachelor of mechanical or electrical engineering
• Self-organizer target-oriented
• Good communication skills and fluency in spoken and written German and English
• Open-minded, authentic and reliable nature for convincing our clients in a friendly manner, team player
• Several years of experience in a technical B2B sales environment constitutes an advantage

EFD Induction offers:

• A dynamic and international environment with worldwide customer base
• State-of-the-art products and technology
• Inspiring customers and projects
• Competitive terms and excellent benefits

For further information, contact: Helmut Schulte, phone 0049 761 8851-108

Send your application with covering letter, refe­ren­ces, CV and scanned images of qualifications and supporting documentation to: bej@de.efdgroup.net.

EFD Induction is an equal opportunities employer.

The deadline for receipt of applications is 30th October 2015.

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-509705

Job-ID: 6261BR

Technical Sales Engineer Program (m/f)

Change the world, love your job. At Texas Instruments (TI), you will have the opportunity to learn and grow – and create world-changing technology. For more than 80 years, TI has continually reinvented itself by believing in people with endless curiosity who refuse to leave the world just how they found it. From developing leading-edge semiconductor technologies and practicing responsible manufacturing, to caring for our employees and communities, innovating a better world is in our DNA. Come discover TI and why you belong here.

Challenge your technical skills with this opportunity to work with customers on a daily basis to create breakthrough innovations that can change life as we know it.

About the program: The Technical Sales Program will prepare you for a career that offers the best of two worlds – the ability to put your technical skills to good use and the chance to develop business skills working with customers, solving their problems and helping them create breakthrough innovations that can change lives. During the eight month program, you will rotate through several challenging positions in different countries, including an assignment in Dallas. These assignments will help you gain valuable product, business and customer understanding, as well as knowledge of how TI works, preparing you for your final role.

About the role:

In a Technical Sales role, you will be responsible for growing TI’s business with key customers. You will make regular visits to your customers’ design and commercial departments to understand their projects, discuss TI solutions, understand their decision processes, as well build and drive business plans to successfully win new designs that result in revenue.

Requirements:

• Bachelor’s or master’s degree in electrical engineering, electrical and computer engineering or a related field
• Ability to balance your strong technical skills with relationship-building capabilities
• Excellent communication skills and assertiveness to help influence decisions
• Ability to drive for results, have a passion to win, desire to collaborate and the ability to build strong, influential relationships
• Excellent oral and written communication skills in German and English

The program:

• Possible assignments: Germany, Sweden, Finland, France, Italy, Israel, UK, USA, etc.
• Date of Entry: possible every year on April 1st / May 1st or July 1st / August 1st or October 1st / November 1st

Advantages at Texas Instruments:

• Access to our network of experts
• Receive personal coaching and mentoring along the way from a team of industry-leading professionals
• Work independently and apply lot of responsibility in a diverse work environment
• Take your chance to innovate the future

Our Offer:

• An attractive compensation & benefits package
• A world of opportunities for your personal development
• A flexible, informal and open-minded work culture
• Final role in a permanent position without period of commitment

Apply now!

TEXAS INSTRUMENTS Deutschland GmbH
Haggertystraße 1
D – 85356 Freising
Tel.: +49 (0)8161 / 80 4040

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-509711

Wir suchen Sie als

Einkäufer (M/W)
mit technischem Background zur Unterstützung unseres Einkaufs am Standort Mönchengladbach.

Scheidt & Bachmann ist ein Familienunternehmen, das seit über 140 Jahren Produkte und Systeme entwickelt, die immer einen Schritt voraus sind. Mehr als 2.800 Mitarbei­terinnen und Mitarbeiter arbeiten weltweit in den vier weitgehend eigenständigen Geschäftsbereichen.

Systeme für Parkhaus- und Freizeitanlagen Systeme für Signaltechnik Systeme für Fahrgeldmanagement Systeme für Tankstellen

Ihre Aufgaben

• Beschaffung von Artikeln aus der spanenden Fertigung, Teile aus Kunststoff und Aluminium sowie entsprechende Gusswerkzeuge
• Analyse der globalen Beschaffungsmärkte, Erstellung von Benchmarkstudien und Kapazitätsabstimmungen mit Lieferanten
• Nachhaltige Optimierung der Materialpreise durch systematische Auswahl, Pflege und Beurteilung geeigneter internationaler Lieferanten
• Eigenständige Erstellung und Verhandlung von Rahmenverträgen
• Erstellung und Abwicklung von Mängelrügen, Klärung von Abweichungen bei Auftragsbestätigungen und Rechnungen
• Koordination und Kommunikation mit den Schnittstellen Disposition, Entwicklung und Vertrieb
• SAP-Anwendungen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissen­schaftliches Studium oder Berufsausbildung mit technischer Zusatzqualifikation oder vergleichbare Qualifikationen
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Einkauf eines Unternehmens der Maschinenbau- oder Automotive-Industrie
• Kenntnisse der oben definierten Warengruppen sowie aus dem Bereich Vertragsrecht sind vorteilhaft
• SAP-Kenntnisse wünschenswert
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office (inkl. MS Project)
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch­kenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse vorteilhaft
• Durchsetzungsvermögen sowie Teamfähigkeit
• Kommunikationsfähigkeit und Kooperationsfähigkeit
• Flexibilität im Hinblick auf Dienstreisen rundet das Profil ab

Haben Sie Interesse?

Für weitere Fragen kontaktieren Sie Frank Dohmen unter +49 2166 266 – 253.

Bewerben Sie sich jetzt!
Wenn es Sie reizt, sich in unserem innovativen Familienunternehmen einzubringen, dann bewerben Sie sich jetzt unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung über unsere Karrieremappe:
https://jobs.scheidt-bachmann.de/bewerber/index.php?jump_fp=yes&m=m&b=0&ie=1&prj=115f89503138416a242f40fb7d7f338e_0&oid=1

Scheidt & Bachmann GmbH
Breite Straße 132
41238 Mönchengladbach, Deutschland
www.scheidt-bachmann.de/karriere

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-509694

Somfy ist der Pionier bei „Smarthome“-Lösungen und weltweiter Marktführer für die Automatisierung von Rollläden, Sonnenschutz und Toren. Erfolgsfaktoren für unser stetiges Wachstum sind innovative Qualitäts­produkte, erstklassiger Service und die Nähe zum Markt und zu unseren Kunden. Im Zuge einer Nach­folge­regelung und zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als

Junior-Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w)
für die Betreuung der PLZ-Regionen 40, 42 und 50

Ihre Tätigkeit:

Nach umfassender Einarbeitung beinhaltet Ihr Aufgabengebiet die fachkundige Betreu­ung unserer Kunden aus dem Handwerk in den oben genannten Postleitzahlenregionen. Neben dem zielgerichteten Verkauf unserer Qualitätsprodukte gilt ein Hauptaugenmerk Ihrer Tätigkeit der Pflege Ihres Kundenstammes auf der Grundlage systematischer Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalyse und natürlich durch qualifizierte technische und verkaufs­bezogene Beratung sowie Schulung. Weiterer Tätig­keits­schwer­punkt ist der Ausbau unserer Markt­position über systematische Neukunden­ge­winnung.

Ihre Qualifikation:

Als idealer Kandidat (m/w) bringen Sie eine fundierte technische oder kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Vertrieb technischer Produkte mit. Als wichtige ‚Visitenkarte‘ unseres Unternehmens besitzen Sie außer der Freude am Umgang mit Kunden auch das entsprechende Maß an Selbstsicherheit und Über­zeugungsvermögen. Ferner verfügen Sie über gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten und verstehen sich von Ihrer professionellen Grundhaltung her für Ihre Kunden als Berater (m/w) und Problemlöser (m/w). Mit dieser Anzeige wenden wir uns auch gezielt an Berufseinsteiger/innen, die ihre berufliche Perspektive, nach einem einschlägigen wirtschafts­wissen­schaft­lichen oder technischen Studium, im Vertrieb sehen.

Unser „Paket“:

Neben attraktiven Unternehmensleistungen, einem guten Betriebsklima und einer krisensicheren Tätigkeit erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, in dem Lust auf Leistung, Eigenverantwortlichkeit im Denken und Handeln sowie die gemeinsame Freude am Erreichten den Grundstein für Ihren persönlichen Erfolg legen.

Sie fühlen sich angesprochen?!

Dann stehen Ihnen für einen ersten Kontakt Herr Peter Kirn (Vertriebsleiter Fach­hand­werk), Telefon: 07472/930-362, oder Herr Carlo Sprenger (Leiter Personalwesen), Telefon: 07472/930-410, gerne zur Verfügung.

Ihre schriftliche Bewerbung mit Angaben zum frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung richten Sie bitte an:

Somfy GmbH
Personalleitung
Herrn Carlo Sprenger
Felix-Wankel-Straße 50
72108 Rottenburg/N.
www.somfy.com
jobs.rottenburg@somfy.com

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-509669

Eingebunden in den Konzern der Raiffeisenlandesbank Oberösterreich zählt die Raiffeisen-IMPULS-Leasing mit insgesamt 8 Standorten in Süddeutschland zu den renommierten Leasinggesellschaften. Wir sind für unsere gewerblichen Kunden der kompetente Partner im Mobilien-/Immobilienleasing und Fuhrparkmanagement.

Für unsere Niederlassung in München suchen wir ab sofort eine/n

Firmenkundenbetreuer/in

Ihre Aufgaben:

• Akquisition von Neukunden sowie Betreuung von Bestandskunden und Vertriebspartnern mit den Schwerpunkten Nutzfahrzeuge, Maschinen und PKWs
• Verantwortung für die Umsetzung der Geschäftsziele

Ihr Profil:

• Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann, idealerweise betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikationen
• Umfassende Fachkenntnisse sowie mehrjährige Erfahrung als Berater/in im gewerblichen Finanzierungsgeschäft
• Gute Kenntnisse in den MS-Office-Programmen
• Unternehmerisches und analytisches Denken und Handeln
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, starke Vertriebs- und Abschlussorientierung sowie überzeugendes Auftreten
• Hohes Maß an Engagement und Zuverlässigkeit
• Teamfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft

Unser Angebot:

Es erwarten Sie ein interessantes Aufgabengebiet und das Umfeld eines renommierten Konzerns sowie eine attraktive Vergütung und ein Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an

Raiffeisen-IMPULS Finance & Lease GmbH
Frau Petra Fuchs
Dr.-Emil-Brichta-Str. 9
94036 Passau

oder Sie bewerben sich per E-Mail: p.fuchs@ril-leasing.de

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-509678