Archiv der Kategorie: Vertrieb, Handel & Einkauf

Vertrieb, Handel & Einkauf

Stellvertretender Filialleiter / Stellvertretende Filialleiterin München

STELLVERTRETENDE FILIALLEITUNG MÜNCHEN (M/W)

WIR SIND ein innovatives, international ausge­richtetes Unternehmen im Bereich Fashion Retail und richten uns mit unseren Produkten an mode­orientierte Frauen. Das Portfolio von ORSAY reicht vom ersten Design, über die Produktfertigung bis hin zum Verkauf. Unsere Erfolgsgeschichte basiert auf dem täglichen Engagement und der Leidenschaft unserer mehr als 4.300 Mitarbeiter­Innen, in über 630 Shops, in 26 Ländern. Unsere Unternehmenszentrale befindet sich im badischen Willstätt, bei Straßburg.

IHR TÄTIGKEITSFELD Stellvertretend über­nehmen Sie die Shopverantwortung und optimieren durch effiziente Maßnahmen die Ergebnisse aller relevanter Kennzahlen. Sie übernehmen den Aufbau und die Pflege von Kundenbeziehungen durch aktiven Service. Durch die Identifizierung mit der Marke ORSAY vermitteln Sie den Kunden den Spirit und den femininen Lifestyle unserer facettenreichen Mode. Mit stil- und typgerechter Beratung entwickeln Sie ein individuelles Outfit für die Kundin.

WIR BIETEN Ihnen einen Arbeitsplatz in einem international wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien. Sie erhalten bei uns eine optimale Einarbeitung, die auf Ihre Arbeitsbedürfnisse abge­stimmt ist. Regelmäßige Schulungen und individuelle Förderungen unterstützen Sie zusätzlich bei Ihrer täglichen Arbeit. Abgerundet wird dies durch ein leistungsorientiertes Prämiensystem und die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge.

IHRE VISITENKARTE Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung bzw. Ausbildung zum/zur Verkäufer/in und bringen mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel mit. Ausgeprägte Verkaufsorientierung sowie ein Gespür für Trends zeichnen Sie aus. Sie haben fundierte Warenkenntnisse und ein Händchen für die Warenpräsentation und verfügen über erste Erfahrungen bei der Führung von Mitarbeitern.

FASHION UP YOUR CAREER

ORSAY GmbH
Frau Katharina Schumann
Im Lossenfeld 12
77731 Willstätt
Telefon: +49.7852.910-312
E-Mail: jobs@orsay.de
o r s a y.com

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504213

Filialleiter / Filialleiterin München

FILIALLEITUNG (M/W)

MÜNCHEN

WIR SIND ein innovatives, international ausge­rich­tetes Unternehmen im Bereich Fashion Retail und richten uns mit unseren Produkten an mode­orien­tierte Frauen. Das Portfolio von ORSAY reicht vom ersten Design über die Produkt­fertigung bis hin zum Verkauf. Unsere Erfolgs­geschichte basiert auf dem täglichen Engagement und der Leidenschaft unserer mehr als 4.300 MitarbeiterInnen, in über 630 Shops, in 26 Ländern. Unsere Unternehmens­zentrale befindet sich im badischen Willstätt bei Straßburg.

IHR TÄTIGKEITSFELD Sie übernehmen die Shopverantwortung und optimieren durch effiziente Maßnahmen die Ergebnisse aller relevanter Kenn­zahlen. In Ihrer Führungs­funktion leiten Sie Ihr Team an, motivieren es und entwickeln es weiter. Stil- und typgerechte Kundenberatung leben Sie Ihrem Team begeistert vor. Sie setzen die Merchan­dising­kon­zepte um und sorgen für ein einwandfreies Shopbild.

WIR BIETEN Ihnen einen Arbeitsplatz in einem international wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien. Sie erhalten bei uns eine optimale Ein­ar­beitung, die auf Ihre Arbeitsbedürfnisse abge­stimmt ist. Regelmäßige Schulungen und individuelle Förde­rungen unterstützen Sie zusätzlich bei Ihrer täglichen Arbeit. Abgerundet wird dies durch ein leistungsorientiertes Prämiensystem und die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge.

IHRE VISITENKARTE Sie verfügen über eine kauf­männische Ausbildung, idealerweise im Einzel­handel und bringen mehrjährige Führungserfahrung von Teams mit. Ausgeprägte Verkaufsorientierung sowie ein Gespür für Trends zeichnen Sie aus. Sie haben fundierte Warenkenntnisse und ein Händchen für die Warenpräsentation.

FASHION UP YOUR CAREER

ORSAY GmbH
Frau Katharina Schumann
Im Lossenfeld 12
77731 Willstätt
Telefon: +49.7852.910-312
E-Mail: jobs@orsay.de
o r s a y.com

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504212

Call Center Manager (w/m)

Unser Unternehmen ist ein erfolgreiches Marktanalyse Institut für die Automobil Industrie. Unsere Kunden sind alle namhaften Automobil Hersteller national und international, denen wir helfen, ihre Märkte transparent zu machen, speziell im Kundensegment „Firmenwagen“. Unsere Firmenkultur fördert Offenheit, Kooperation und Eigen­initiative, vielleicht mit ein Grund, warum wir dieses Jahr zum 6. Mal die Auszeichnung „TOP ARBEIT­GEBER AUTOMOTIVE“ erhalten haben. Neben unserem Hauptsitz in Frankfurt am Main haben wir Nieder­las­sungen in Peking und Rom.

Für unseren Call Center Bereich suchen wir ab sofort einen

Call Center Manager (w/m)

für den Standort Frankfurt am Main
(verkehrsgünstig gelegen in der Nähe des Hauptbahnhofes)
– Vollzeit in Festanstellung –

In Ihrer Rolle als Call Center Manager:

tragen Sie die Verantwortung für die Performance unseres hauseigenen Call Centers. Dies beinhaltet die disziplinarische Führung des Teams, das Einstellen neuer Mitarbeiter und die Personaleinsatzplanung. Zudem fallen die Entwicklung unseres Gesprächsleitfadens und die optimale Umsetzung der vom Produkt­management vorgegebenen Inhalte in Ihren Aufgabenbereich. In Zusammenarbeit mit unserer Qualitäts­sicherungs­abteilung ist es Ihre Aufgabe, unsere Teleconsultants dabei zu unterstützen, ihre Performance stetig zu verbessern. Im Rahmen des Call-Center-Controllings gehört es zu Ihren Aufgaben, regelmäßige und Ad-hoc-Auswertungen zu erstellen.

Das optimale Profil für diese Position ist:

Sie haben bereits erste Führungserfahrung und Freude an der Führung sowie an der Entwicklung von Mitarbeitern. Sie haben ein gutes Gespür für Menschen und sind in der Lage, Ihr Team zur Erreichung seiner Ziele zu motivieren. Die Abläufe und die wichtigsten Kennzahlen in einem Call Center sind Ihnen vertraut. Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe, strukturiertes und analytisches Denkvermögen und Spaß an der Aufbereitung von Informationen. Sie sind kommunikationsstark und arbeiten gerne als Teil eines Teams. Sie sind technikaffin, der Umgang mit Computern ist Ihnen vertraut und Sie können sich schnell in neue Systeme einarbeiten. Die gängigen MS-Office-Programme (Excel, Word, PowerPoint, Access) beherrschen Sie sehr gut. Es macht Ihnen Spaß, erfolgreich und kontinuierlich an Verbesserungsprozessen zu arbeiten.

Jetzt wollen Sie sich weiter in diese Richtung entwickeln, neue Fähigkeiten erwerben und in einem modern geführten, wachsenden mittelständischen Unternehmen, das kontinuierlich in die Weiterbildung seiner Mitarbeiter investiert, tätig sein.

Wir bieten:

Eine spannende, vielfältige Aufgabe, die Möglichkeit sich einzubringen und sich weiterzuentwickeln, ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem international ausgerichteten Unternehmen.

Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in Festanstellung, eine schnelle, gründliche Einarbeitung und nicht zuletzt ein klasse Team, in dem die Arbeit wirklich Spaß macht.

Sie sagen ja zu allem? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bewerben Sie sich noch heute unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins, gerne auch per E-Mail bei:

Dataforce Verlagsgesellschaft
für Business Informationen mbH
Frau Lidia Herbert
Human Resources
Mainzer Landstr. 50
60325 Frankfurt am Main
Telefon: 069 95930-223
E-Mail: services.cc.jobs@dataforce.de

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504463

Handelsvertreter / Handelsvertreterin

Die Völkl-Gruppe ist ein innovatives, international tätiges Mittelstandsunternehmen der Sportartikelindustrie. Unsere Markenprodukte Ski, Snowboard und Textil gehören inter­national zur Weltspitze.

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir zum schnellstmöglichen Eintritt jeweils einen

Handelsvertreter (m/w) für die Gebiete Neue Bundesländer und Norden (Region Schwerin, Potsdam, Dresden, Erfurt, Kiel, Hamburg, Düsseldorf, Frankfurt am Main)

Ihre Aufgaben:

• Fachkundige Beratung und Betreuung unserer Sporthändler
• Vermarktung unserer Produkte im Verkaufsgebiet
• Steigerung des Umsatzpotenzials sowie gezielter Ausbau des Händlernetzes
• Erschließung neuer Kundenkreise inkl. damit einhergehender Vertriebs- und Marketing­maßnahmen
• Akquisition von Neukunden
• Selbstständiges Gebietsmanagement

Ihr Profil:

• Sie können sich mit den Marken Völkl, Marker und Dalbello identifizieren?
• Sie haben das richtige Fingerspitzengefühl im Umgang mit Kunden und denken flexibel?
• Sie haben ein sicheres Auftreten, sind engagiert und verfügen über eine hohe Eigenmotivation und -disziplin?
• Sie haben Erfahrung im Außendienst im Verkauf und der Kundenbetreuung im Bereich von Wintersportartikeln?
• IT-Affinität, gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel)

Wir bieten:

• Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit
• Unterstützung durch unseren engagierten Innendienst
• Attraktive, innovative, spannende und zukunftssichere Produkte mit höchstem Markt­potenzial

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin vorzugsweise per E-Mail an:

Marker Dalbello Völklski GmbH
Personalabteilung
z. H. Frau Schuster
Europaring 8
94315 Straubing
Tel.: 09421 320-256
E-Mail: personalbuero@voelkl.de

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504445

Gebietsverkaufsleiter (m/w) im Außendienst

Die Vitra Gruppe ist eine international führende Unternehmensgruppe, spezialisiert auf die Herstellung und den Handel von Wohn- und Büromöbeln sowie die Planung und Einrichtung von Verkaufsräumen. Unsere Unternehmen der Bereiche Home, Office und Shop setzen die Kraft guten Designs ein, um die Qualität von Wohnräumen, Büros und öffentlichen Einrichtungen nachhaltig zu verbessern. Initiativen wie die Architektur des Vitra Campus und das Vitra Design Museum sind integrale Bestandteile von Vitra.

Die Visplay International GmbH, eine Einheit der Unternehmensgruppe am Standort Weil am Rhein sucht einen

Gebietsverkaufsleiter (m/w) im Außendienst
für die Region Süddeutschland

Ihre Aufgaben:

• Akquirieren und Betreuen von Neukunden, Architekten und Ladenbauern
• Erstellen und Durchführen von produktspezifischen Präsentationen und Bemusterungen für die Visplay Int. GmbH
• Unterstützen unserer eigenen Projektleiter und Architekten bei der Produktentwicklung
• Begleiten der Entscheidungsprozesse unserer Kunden bis zum Projektabschluss
• Führen von Gesprächen mit internen und externen Entscheidungsträgern

Ihre Qualifikationen:

• Qualifizierte kaufmännische oder technische Ausbildung und mehrjährige Projekt- und Vertriebserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld
• Idealerweise Berufserfahrung im Ladenbau oder aus dem Bereich Innenarchitektur
• Alternativ ein anderweitig erworbenes Handelswissen mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen
• Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick, kombiniert mit technischem Verständnis
• Hohe Reisebereitschaft, häufige Hotelübernachtungen im Raum Süddeutschland sind zu erwarten

Wir bieten:

• Leistungsorientierte Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage
• Freiwillige betriebliche Altersvorsorge mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Verantwortungsvoller Arbeitgeber, der seine Geschäftstätigkeiten in einer wirtschaftlichen, ethischen, sozialen und ökologisch verantwortlichen Weise führt
• Arbeitgeber mit Spitzenposition hinsichtlich Innovation und Qualität
• Designgeprägte und freundliche Arbeitsplätze auf dem Campus
• Betriebsrestaurant auf dem Campus

Bewerben Sie sich bitte online oder senden uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an jobs@vitra.com.
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Jennifer Broeer, Telefon +49 7621/7700 1072.

www.vitra.com

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504452

Gebietsmanager (m/w) Außendienst

Unsere Expansion bietet Ihnen die Chance zur erfolgreichen Gestaltung Ihrer Zukunft

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:

Gebietsmanager (m/w) im Außendienst

für das Verkaufsgebiet Sachsen, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg

Die KRAUSE-Unternehmensgruppe ist seit mehr als 110 Jahren einer der international bedeutendsten Hersteller innovativer Steig- und Gerüstsysteme für Industrie und Handel. Wir produzieren an 4 internationalen Standorten und begeistern tagtäglich unsere Kunden durch unser innovatives Produktportfolio und unseren engagierten Service.

Ihre neue Herausforderung:

In dieser herausfordernden und anspruchsvollen Position betreuen Sie unsere Bestandskunden aus dem B2B-Bereich im Raum Berlin – Sachsen und entwickeln aktiv Beziehungen zu neuen Kunden aus Industrie und Handel (PVH). Sie führen Preisverhandlungen und arbeiten eng verzahnt mit unserem dynamischen Innendienst-Team zusammen. Sie analysieren die Bedürfnisse unserer Kunden und bilden zusammen mit unternehmensinternen Projektpartnern ein zielstrebiges Team um kundenspezifische Lösungsansätze zu konzipieren und zu vermarkten. Wir möchten mit Ihnen gemeinsam und langfristig unsere gesteckten Ziele erreichen.

Ihre Aufgaben:

• Professioneller Vertrieb von Steigsystemen und Sonderlösungen in der Industrie
• Intensive Betreuung unserer Bestandskunden aus Industrie und Fachhandel / 3-stufiger Vertrieb
• Systematische Marktbearbeitung und gezielte Erschließung von Kundenpotenzialen
• Verhandlung auf Entscheider-Ebene
• Gebietsmanagement gemeinsam mit einem kompetenten Innendienst- Team
• Schulungs-Management
• Individuelle technische Beratung und Aufmaße vor Ort
• Unterstützung bei der Auftragsabwicklung von Großprojekten
• Wettbewerbs- und Marktbeobachtung
• Erarbeitung von Marketing- und Verkaufskonzepten

Ihr Profil:

• Eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
• Erfahrungen im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Gütern sowie im Projektgeschäft / B2B Vertrieb von Sonderanfertigungen
• Sie verstehen Ihre Aufgabe als ganzheitlich ausgelegten, am Kundennutzen orientierten Lösungsverkauf
• Affinität zu Produkten und Produktionsabläufen aus der Metallbranche
• Hohe Sozialkompetenz und eine stark kundenorientierte Denke
• Unternehmerischen Weitblick und Verhandlungsgeschick
• Hands-on-Mentalität und die Motivation, Projekte voranzutreiben und umzusetzen
• Flexibilität und uneingeschränkte Reisebereitschaft
• Sie wohnen zentral im Verkaufsgebiet oder bringen entsprechende Umzugsbereitschaft mit, idealerweise im Raum Berlin

Ihre Perspektive:

• Ein abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe bei einem der führenden Hersteller in der Branche
• Eine qualifizierte Einarbeitung
• Persönliche Entwicklungs- und Entfaltungsmöglichkeiten
• Ein kollegiales Umfeld und eine gute Arbeitsatmosphäre
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden und zukunftsorientierten Familienunternehmen
• Attraktive Verdienstmöglichkeiten inkl. Dienstwagen mit Privatnutzung sowie einen modernen Arbeitsplatz bzw. Home-Office

Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres erwarteten Jahresverdienstes und den Termin Ihrer Verfügbarkeit an unsere Personalabteilung.

KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG
Am Kreuzweg 3
D-36304 Alsfeld
Telefon +49 6631 795-115
Fax: -119
personalabteilung@krause-systems.de

Mehr Informationen finden Sie auch auf unserer Internetseite. Unter: krause-systems.de

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504450

Telefonischer Kundenberater / Telefonische Kundenberaterin – Bankwesen / inbound

Die Konnektum GmbH ist ein gemeinsames Unternehmen der Deutschen Apotheker- und Ärztebank und der buw Unternehmensgruppe – Deutschlands größtem inhaber­geführten Anbieter von Kundenmanagement-Lösungen. Konnektum verbindet die spezialisierten Berater der apoBank mit den Kunden: Angehörige der Heilberufe, ihre Standesorganisationen und Berufsverbände. Die Kolleginnen und Kollegen von Konnektum bieten den 376.000 Kunden der apoBank den exzellenten Service, den diese von ihrer Hausbank erwarten – von der Bankauskunft über Bestellung von Reisechecks oder Bargeld bis hin zur Unterstützung im Online Banking. Wir suchen Sie als

Telefonischer Kundenberater im Bankwesen Inbound (m/w).

Diese Aufgaben erwarten Sie

• Bearbeitung von Zahlungsverkehr (z. B. Überweisungen, Daueraufträge, Lastschriften)
• Information zu Bankprodukten
• Bestellungsannahme
• telefonische und schriftliche Reklamationsbearbeitung

Mit diesem Profil punkten Sie

• abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Dialogmarketing oder Büromanagement von Vorteil
• Erfahrungen als Kundenberater in der Customer Care Branche wünschenswert
• PC-Grundkenntnisse sowie sichere Rechtschreibkenntnisse
• ausgeprägte Kommunikations- und Analysefähigkeit
• Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und ausgeprägte Kundenorientierung

Wir bieten Ihnen

• flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit
• einen festen Stundenlohn
• abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team, in dem alle Altersgruppen vertreten sind
• bezahlte Einarbeitung

Wir freuen uns auf Ihre telefonische Bewerbung unter 0800 2110111. Weitere Infos zum Job und Konnektum finden Sie auf www.konnektum.de.

Konnektum GmbH
Parsevalstraße 11
40468 Düsseldorf

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504448

Telefonischer Kundenberater / Telefonische Kundenberaterin – Mobilfunk

Telefonjoker gesucht!
Mit der buw Unternehmensgruppe entscheiden Sie sich für einen zukunftssicheren Arbeitgeber, der seit 1993 kontinuierlich wächst und heute europaweit 5.700 Mitarbeiter beschäftigt. Bekannte Kunden, tolerantes Denken und ein herzliches Miteinander kennzeichnen die Arbeit bei dem Spezialisten für Kundenkommunikation. Wir suchen Sie für unsere neue Niederlassung in Duisburg als

telefonischer Kundenberater (m/w) im Mobilfunk.

Diesen Aufgaben stellen Sie sich gerne:

• Betreuung und Beratung von Kunden zum Thema Mobilfunk
• telefonische Kündigungsprävention und -rückgewinnung
• Zufriedenheitsbefragungen von Kunden
• Adressqualifizierung der Bestandskunden sowie die Bearbeitung von Wiedervorlagen

Mit diesem Profil begeistern Sie uns:

• Kontaktstärke sowie gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
• hohe Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
• vertriebliche Affinität
• schnelle Auffassungsgabe sowie hohe Lernbereitschaft

Bei uns erwarten Sie:

• eine umfangreiche Einarbeitung
• flexible Arbeitszeiten
• ein ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement
• unser Unternehmenssportverein F.C. Real

Bewerben Sie sich am besten telefonisch unter 0203 41519552 und nehmen Sie bereits an einem ersten telefonischen Bewerbungsgespräch teil. Weitere Informationen auf www.buw-duisburg.de .

Ihr Ansprechpartner buw Recruiting-Team Telefon: 0203 41519552

buw Unternehmensgruppe
Neudorfer Straße 43
47057 Duisburg

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504447

Sales Assistant / Vertriebsassistent (w/m)

S&L Netzwerktechnik GmbH plant/betreut große IT Infrastrukturen und realisiert bundesweit Projekte. Als System­integrator bieten wir auch alle erforderlichen Services für Kunden des gewerblichen Mittelstands und Behörden in Deutschland.

Das Unternehmen ist inhabergeführt, besteht seit 1995 und befindet sich nach wie vor im stetigen Wachstum. Für die Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen

Sales Assistant / Vertriebsassistent (w/m)

Die Aufgabe

In dieser Position unterstützen Sie alle Aktivitäten des Vertriebs und sind für einen reibungslosen Ablauf der Prozesse verantwortlich. Hierbei arbeiten Sie eng mit dem Vertriebsteam zusammen, erstellen Angebote und pflegen intensiven telefonischen Kontakt zu unseren Bestandskunden, Lieferanten und Herstellern. Eine verlässliche Vertriebs­administration und die Pflege der Kundendaten im CRM runden Ihr breit gefächertes Aufgabenspektrum ab. Für diese Position im Innendienst suchen wir eine/n engagierte/n und motivierte/n Mitarbeiter/-in – gern auch Berufs- oder Quereinsteiger – welche(r) sich dieser spannenden und langfristigen Herausforderung eigenverantwortlich annimmt.

Ihre Aufgaben als Sales Assistant / Vertriebsassistent umfassen:

• Bearbeitung von Kundenanfragen
• Kundenbetreuung (telefonisch, schriftlich)
• Erstellung von Angeboten
• Projektregistrierungen und -verlängerungen
• Pflege der Kundendaten im CRM-System
• Kontinuierliche Unterstützung des Vertriebsteams im Tagesgeschäft
• Kommunikation mit Lieferanten und Herstellern
• Unterstützung des Produktmanagements
• Unterstützung bei der Vorbereitung, Koordination und Organisation von internen sowie externen Meetings und Veranstaltungen

Ihre Qualifikation

Folgende Qualitäten bringen Sie für die Position des Sales Assistant / Vertriebsassistent mit:

• Eine ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Organisationstalent
• Hohe Lernbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe
• Kaufmännisches Basiswissen / erste Erfahrungen mit Auftragsbearbeitung
• Genauigkeit und Zuverlässigkeit in der Bearbeitung von Aufgaben
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Spaß an innovativen IT-Technologien
• Teamfähigkeit

Das Arbeitsumfeld

Einsatz in einem dynamischen Vertriebsteam, aktive Unterstützung während der Einarbeitungszeit durch erfahrene Kolleginnen, Teilnahme an Produktschulungen (Microsoft, Veeam, VMware u.a), attraktive, leistungsbezogene Vergütung, langfristige Zusammenarbeit mit Festanstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten wie Duales Studium, Herstellerzertifizierungen u.a. sowie zusätzliche soziale Leistungen.

Auch Quereinsteigern / Studienabbrechern mit erster Praxiserfahrung bieten sich Chancen für einen Einstieg und persönlicher Entwicklung .

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen per E-Mail unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins an:

S&L Netzwerktechnik GmbH
Herr Götz Schmitt
Florinstraße 18
56218 Mülheim-Kärlich
Tel.: 0261/92736-122
Fax: 0261/92736-28
gschmitt@sul.de
www.sul.de

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504454

Sales Manager (m/w) JobBoard

Klingt nach deinem Traumjob? Dann geht es dir genauso wie den vielen tausend Studenten in Deutschland und in der Schweiz, denen wir täglich mit unseren Produkten und Dienstleistungen bei ihrem Karrierestart helfen. Das machen wir so gut, dass wir wachsen wollen. Deshalb suchen wir dich.

Was du für die Stelle als Sales Manager (m/w) JobBoard mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung fachlich und persönlich mitbringen musst?

• Ein abgeschlossenes Studium
• Idealerweise technisches Know-how (HTML, sonstige Online-Technologien)
• Die Fähigkeit, Kunden zu begeistern

Aber eigentlich verstehen sich diese Anforderungen von selbst. Deshalb wollen wir deine Aufmerksamkeit lieber dafür nutzen, deutlich zu machen, worauf es uns vor allem ankommt.

Dein Talent. Das brauchen wir.
Du sollst mit deinem Talent und Gespür neue Kunden in Deutschland und in der Schweiz von unserer Jobbörse begeistern. Dabei bekommst du von uns die komplette Werkbank für erfolgreiche Sales-Kampagnen zur Verfügung gestellt.

Klingt nach einer großen Herausforderung. Das ist es auch. Warum das besonders wichtig ist, zeigt ein Blick auf dein Aufgabengebiet:

• Gesamtverantwortung für den Umsatz unserer Jobbörsen in Deutschland und in der Schweiz
• Direkte Akquise von Neukunden für unsere Jobbörse
• Betreuung und Management unserer externen Sales Partner

Eines solltest du noch wissen:
Wir haben sicherlich ambitionierte Ziele und den Anspruch, uns und unsere Produkte jeden Tag zu verbessern. Und dennoch haben wir Spaß an unserer täglichen Arbeit.

Und jetzt wird es am Ende doch noch formell:
Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen mit deinem frühestmöglichen Eintrittsdatum und Gehaltswunsch an: karriere@staufenbiel.de

Mit unserer Jobbörse geben wir dir ein – im wahrsten Sinne des Wortes – ausgezeichnetes Produkt an die Hand. Mach was draus!

Staufenbiel Institut GmbH
Maria-Hilf-Straße 15
50677 Köln
Telefon: 02 21 / 91 26 63 – 0
www.staufenbiel.de

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504248